据 全国公共广播 报道 首席执行官马克·扎克伯格（Mark Zuckerberg）周五告诉脸书（Facebook）的员工，这家社交网络公司将审查如何处理其平台上一些最具煽动性的帖子，包括川普总统的帖子。在他宣布这一决定之前，雇员们对他决定对总统发布的关于针对抗议者的暴力和邮寄投票的虚假消息置之不理表示抗议。
在给员工的备忘录中，扎克伯格说他想“承认我上周做出的决定让你们中的许多人感到愤怒、失望和受伤。”
扎克伯格表示，脸书将考虑给违反规定的帖子贴上标签，这是一种比该公司现行政策更为细致的做法，该政策规定，帖子要么被删除，要么不予处理。它还将审查其允许“讨论和威胁国家使用武力”的政策以及其压制选民的政策。
川普上周在脸书上发帖称，“当抢劫开始时，枪击就开始了。”他指的是针对乔治·弗洛伊德（George Floyd）之死的抗议活动。弗洛伊德是明尼阿波利斯的一名黑人男子，据称被警察杀害。川普单独并且错误地声称，加利福尼亚州正在向所有居民发送邮寄选票。
当川普在推特（Twitter）上发表同样的言论时，他的推文被推特上贴了警告标签，并进行了事实核查。相比之下，脸书表示这些帖子并没有违反它的规定。
扎克伯格曾公开批评推特的做法。他在周五重申了他的担忧，尽管他说脸书可能会做类似的事情。
他写道，“总的来说，我担心这种做法有可能导致我们对自己不喜欢的内容作出编辑，即使这些内容没有违反我们的政策，所以我认为我们需要非常谨慎。”。
扎克伯格长期以来一直表示，他认为公司不应监督政客们在其平台上的言论。在周二举行的全公司会议上，他表示，他觉得川普的的内容很无礼，但为了让人们看到总统有什么话要说，他决定把这个帖子保留下来。
这一决定受到了广泛的批评，包括脸书内部的批评。一些员工在周一进行了一场虚拟的罢工，一名工程师本周公开辞职。前雇员称这一决定是对脸书理想的“背叛”。
在员工会议期间，扎克伯格回答了员工提出的问题，这些员工对他的决定感到不安，并将其与公司缺乏多样性联系在一起。当扎克伯格说，除了首席多元化总监玛克辛·威廉姆斯（Maxine Williams）是黑人之外，决定不处置川普贴子的人全部是白人时，许多人感到沮丧。
扎克伯格在周五的备忘录中承认了这些担忧。“我们将重新考虑是否需要在结构上做出改变，以确保权利团体和声音都能得到体现。”他写道，“我致力于在我们的流程和管理团队讨论中提升多样性、包容性和人权的代表性。”
和其他大型科技公司一样，脸书的员工大多是白人和亚洲人。根据该公司最新的多样性报告，在美国的脸书员工中，黑人员工不到4% ，西班牙裔员工不到5% 。在高层领导中，只有3% 是黑人，3.5% 是西班牙裔。
2018年，前雇员马克·卢基（Mark Luckie）离职时写了一份备忘录，指责公司在代表权方面存在歧视和问题，“让黑人员工和黑人用户失望。”
上周五，卢基在推特上写道：“老实说，我对阅读马克的帖子感到很侮辱。我是一个乐观的人，会对看到具体变化的细节感到很兴奋。但是在那些令人失望的东西里几乎什么都找不到。”
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编译 文婉秋）
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